职位描述
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岗位职责:
1.建立完善企业招聘管理制度、流程;
2.根据企业招聘需求制定招聘计划;
3.负责招聘岗位的信息发布、简历筛选、面试邀约、初试/复试组织,面试测评,背景调查,录用审批和入职手续的全招聘流程工作;
4.负责维护更新企业人才信息库;
5.协助上级,组织开展项目性招聘工作或重点岗位突破工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先;
2.2年以上招聘相关工作经验;
3.掌握多种招聘渠道和方法,熟悉各类招聘流程和工具;
4.工作积极主动,认真负责。
1.建立完善企业招聘管理制度、流程;
2.根据企业招聘需求制定招聘计划;
3.负责招聘岗位的信息发布、简历筛选、面试邀约、初试/复试组织,面试测评,背景调查,录用审批和入职手续的全招聘流程工作;
4.负责维护更新企业人才信息库;
5.协助上级,组织开展项目性招聘工作或重点岗位突破工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先;
2.2年以上招聘相关工作经验;
3.掌握多种招聘渠道和方法,熟悉各类招聘流程和工具;
4.工作积极主动,认真负责。
工作地点
地址:七台河桃山区经济开发区桃山路18号
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/rcw/SearchJob/images/jg.png)
![](https://img.jrzp.com/images_server/comm/nan.png)
职位发布者
HR
徐州徐工液压件有限公司
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/provincercw/images/sfrz_yrz.png)
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机械制造·机电·重工
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500-999人
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国有企业
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经济开发区桃山路18号