黑河
黑河市第一人民医院新大楼即将投入使用，医疗服务功能和环境将全面提升。为保障新科室顺利运营，拟招聘护理非事业编制工作人员。
一、招聘原则及方式：坚持德才兼备的用人标准和公开、公平、公正、竞争、择优的原则。采取考试与考核相结合的办法公开招聘，择优录取。
二、招聘范围
面向社会公开招聘
三、招聘条件
1、遵纪守法、品德端正、爱岗敬业、身体健康，无生理或心理性疾病(能胜任临床一线工作)，团结协作，有良好的执业道德修养。护理专业理论知识和文化基础扎实，操作技术熟练。
2、年龄30周岁以下(含30周岁)，男女不限，女性身高160cm以上，男性身高170cm以上,五官端正，形象气质佳。
3、高中起点统招大专及以上学历。具有护士执业资格证。如具备在二级医院以上临床一线科室工作二年以上(含二年)工作经历者优先。参加过省、市卫生主管部门的护理业务技能竞赛并取得名次者可放宽到其他统招大专以上学历(证书需经发证部门核实确认，确保真实性)。
4、对于在我院工作的志愿者，具有初中起点统招中专及以上学历并现在我院工作的,经科室人员评价能完全胜任科室各项护理工作者可以报名。
5、在我院服务中心工作两年以上的(怀孕产假期间除外)可以报名。
四、招聘程序
1、报名
现场报名，报名须携带身份证、毕业证、资格证、执业证、证明自身业务能力和荣誉证书、报到证。(均需原件及复印件)
报名时间：2019年11月11日-2019年11月15日
报名地点：黑河市第一人民医院人事科 住院部(818室)
联系电话：0456-8256030
2、考试
对报考人员,首先进行资格条件审查，确定符合报考条件的人选，通知考试。考试采取面试、笔试、技能操作相结合的方式进行(我院志愿者另设各科室日常工作测评分)。
五、工资待遇
1、与单位签订劳动合同并缴纳社会保险。
2、按照学历发放不同的工资待遇+科室绩效工资。试用期半年之内考核不合格者随时给予解聘。试用期满合格者可参加同工同酬考试，考试通过者可享受同工同酬待遇。
六、招聘纪律
对应聘人员在考试、考核过程中作弊的，或其它违纪情形的取消聘用资格。
